AI-специалист / AI Automation Engineer/Senior

Senior AI Automation Engineer VIPPI Marketing Agency · Ташкент · Офис · Полная занятость · 10:00–20:00 Зарплата: выше рынка, обсуждается индивидуально после технического интервью Кого мы ищем Инженера, который уже строил AI-системы в продакшене и отвечал за их работу после запуска. Не «умеет промптить», а проектирует агентов, принимает архитектурные решения и знает, где LLM ломаются. Вы будете первым senior AI-инженером в агентстве: без готовой инфраструктуры, но с полной свободой в выборе стека и прямым доступом к руководству. Что предстоит делать Проектировать и запускать AI-агентов для реальных бизнес-процессов: продажи, клиентский сервис, производство контента, аналитика. Строить автоматизации на n8n / Make и писать кастомные сервисы на Python или Node.js там, где no-code не справляется. Интегрировать LLM с CRM, Notion, Google Sheets, Telegram и внешними API — с обработкой ошибок, ретраями и логированием, а не «на коленке». Внедрять RAG-пайплайны: векторные базы, чанкинг, оценка качества ответов. Отвечать за надёжность, стоимость и безопасность решений: лимиты, мониторинг, контроль расходов на API. Участвовать в разработке собственных AI-продуктов агентства. Минимальные требования (без них отклик не рассматривается) 4+ года коммерческой разработки, из них 1,5+ года с LLM в продакшене. Минимум 2 AI-проекта, которые работали у реальных пользователей не менее 3 месяцев — с описанием архитектуры и результата. Уверенный Python или JavaScript/TypeScript: асинхронность, работа с API, тестирование. Практический опыт с OpenAI API, Claude API или аналогами: function calling, structured outputs, стриминг, управление контекстом. Опыт с n8n или Make на уровне сложных сценариев с ветвлением и обработкой сбоев. Понимание ограничений LLM: галлюцинации, стоимость токенов, latency, prompt injection. Git, Docker, деплой на облачный сервер. Будет плюсом LangGraph, CrewAI или собственная агентная архитектура. Опыт оценки качества LLM-систем (evals, A/B промптов). AI-генерация видео и изображений в рекламном контексте. Опыт работы в агентстве или с несколькими клиентами одновременно. Как проходит отбор Отклик с портфолио. Техническое интервью: разбор вашего проекта и архитектурная задача. Оффер в течение 3 дней. Как откликнуться Присылайте резюме и 2–3 проекта с ответами на вопросы: какая задача стояла, какой стек, что сломалось в продакшене и как вы это починили. Отклики без описания проектов не рассматриваются. Два замечания по стратегии Формат «офис, 10:00–20:00» — главный фильтр против сильных кандидатов. Senior-инженеры в этом сегменте привыкли к гибриду или удалёнке, и десятичасовой офисный день многие прочитают как сигнал о культуре. Если офис принципиален, компенсируйте это явно: цифра зарплаты в вакансии, гибкое начало дня или 1–2 удалённых дня. Вопрос «что сломалось в продакшене» в отклике — намеренный. Джуны на него не ответят, а сеньоры по нему сразу поймут, что вакансию писал человек, который понимает работу. Могу сделать это редактируемым документом, если нужно разослать или выложить.