Анализ зарплаты
Хотите звучать дороже на собеседовании? ИИ усилит резюме и напишет сопроводительное под эту вакансию.
Улучшить резюмеКлючевые навыки
Описание вакансии
В связи со структурными изменениями приглашаем на работу Рыночного аналитика.
Обязанности:
- Анализ рынка продукции, конкурентной активности.
- Организация маркетинговых исследований.
- Участие в разработке стратегии развития бренда.
- Анализ продаж с точек на основании отчетов.
Подчинение: Руководителю службы маркетинга.
Требования:- Высшее образование (эконом / маркетинг),
- Опыт работы в должности аналитика, стратегического аналитика, маркетолога от 2 лет в крупных производственных компаниях,
- Продвинутый пользователь Excel, 1С,
- Аналитические способности, внимательность, инициативность, коммуникабельность, системность.
- Современный офис "open space" в центральном районе (11-я Восточная, 3), 2 минуты от "Горбатого моста",
- При необходимости можно пользоваться служебным транспортом (с Левого берега, Ст. Московки),
- Качественное техническое оснащение рабочего места (ноутбук, эргономичные столы, кофе-рум),
- Трудоустройство согласно ТК РФ;
- Дружный, молодой коллектив, очень динамичная команда.
- График работы: 5-ная рабочая неделя С 8:30 17:30.
"Ястро-Переработка" - активно развивающееся предприятие Омской области, выпускающее продукцию по принципу «от поля до полки». Направления деятельности предприятия: растениеводство, животноводство, переработка молока, производство полутвердых сыров, плавленых сыров и масла. Ассортимент Компании на сегодняшний день представлен торговыми марками: «Омичка», «Rokler», «Жаворонки», «Ежедень».
На текущий момент «Ястро» находится на третьем месте среди крупнейших производителей всех сыров и сырных продуктов в России. Компания работает со всеми крупными сетевыми ритейлерами Российской Федерации. Нашу продукция вы можете найти в любом городе России и Ближнего Зарубежья.
Компания использует передовые технологии во всех отраслях своего производства, активно расширяет границы своего присутствия в Омской области, создавая новые рабочие места и ответственно относясь к своему персоналу.