Анализ зарплаты
Хотите звучать дороже на собеседовании? ИИ усилит резюме и напишет сопроводительное под эту вакансию.
Улучшить резюмеКлючевые навыки
Описание вакансии
Metrica — SaaS-сервис для управления сменным персоналом в HoReCa и ритейле. Команда 9 человек, активная продуктовая разработка.
Я — основатель и продакт-менеджер. Ищу аналитика на связку между продуктом и разработкой — с обеих сторон: разобраться, как реально устроены процессы у клиента, и довести это до требований, по которым команда пишет код без додумывания.
Что будешь делать
— Превращать продуктовые задачи в требования, по которым можно разрабатывать: API-контракты (request/response, коды ошибок), бизнес-правила, состояния, edge cases
— Писать acceptance criteria до старта разработки, а не после
— Разбираться, как устроены процессы у клиентов: смены, графики, замены, учёт рабочего времени — и переводить это в требования к продукту
— Описывать процессы as-is / to-be, когда решение затрагивает несколько ролей пользователей
— Описывать user flows и состояния интерфейса: loading, empty, error, success
— Участвовать в декомпозиции задач на грумингах вместе с менеджером проекта и разработчиками
— Отвечать за то, чтобы документация оставалась актуальной после изменений API и бизнес-логики
— Закрывать ретроспективный долг: описывать уже реализованные фичи, у которых документации нет
Результат работы
— Разработчики не задают уточняющих вопросов по логике — всё, что нужно, есть в постановке
— Фронт и бэк реализуют фичу одинаково с первого раза
— Меньше переделок и багов из-за «поняли по-разному»
— Решения принимаются исходя из того, как процесс устроен у клиента на самом деле, а не из догадки о нём
Что не нужно делать
— Принимать продуктовые решения и приоритизировать продуктовый бэклог — это остаётся за основателем
— Вести спринты и следить за сроками — это зона менеджера проекта
— Писать код и автотесты
— Продавать и вести коммерческие переговоры с клиентами
Что важно
— Опыт системного или бизнес-анализа от 3 лет в продуктовой команде — не в интеграторе, не в аутсорсе, не на внедрениях
— REST API на уровне рабочего инструмента: контракт, поля, коды ошибок, версионирование
— BPMN или UML на практике, а не на курсах
— SQL на уровне «сам схожу в базу и проверю, как данные лежат на самом деле»
— Формулировать требования однозначно: если постановку можно понять двумя способами, она не готова
— Не ждать, пока задачу поставят: видеть пробел в требованиях и закрывать его до того, как он станет багом
— Использовать AI-инструменты ежедневно, как часть рабочего процесса, а не как игрушку
Будет плюсом
— Опыт в SaaS или B2B-продукте
— Домен, близкий к нашему: HoReCa, ритейл, кадровый учёт, расписания и смены
— Scrum на практике: refinement, оценка задач, Definition of Done
— Опыт, когда аналитика в команде была не выстроена и ты приводил её в порядок: шаблоны, единый формат постановок, порядок в документации
— Часовой пояс Екатеринбурга или Москвы
Условия
— Полная занятость, оформление по самозанятости
— Гибкий график, важно пересечение по МСК 10:00–18:00
— Удалённо или в офисе в Екатеринбурге
— Команда 9 человек, продуктовая разработка
— Стек продукта: Django + React + PostgreSQL
— Инструменты: Яндекс Трекер, GitHub, Яндекс Вики
Как откликнуться
Напиши короткое сопроводительное на 3–5 строк:
— в каком продуктовом проекте ты работал аналитиком: какого вида продукт, что было на тебе
— как была устроена передача требований в разработку и что ты делал, когда команда всё равно понимала их по-разному
— какие AI-инструменты используешь в ежедневной работе и для чего
На отклики с конкретным содержанием отвечаю всем. На шаблонные — могу не успеть.