Анализ зарплаты
86 000 ₽середина вилки
от 80 000 ₽до 92 000 ₽
Хотите звучать дороже на собеседовании? ИИ усилит резюме и напишет сопроводительное под эту вакансию.
Улучшить резюмеКлючевые навыки
Расчет заработной платы1С: Предприятие 81С: БухгалтерияРасчет пособийРасчет доплатОтчетность в ФНСОсновы бухгалтерского учета
Описание вакансии
Станьте частью команды современной бухгалтерской компании!
Ищем бухгалтера по расчету заработной платы, который готов работать с разнообразными клиентами и расти вместе с нами.
Чем предстоит заниматься:
- Рассчитывать заработную плату, отпускные, больничные и иные выплаты для сотрудников нескольких компаний-клиентов.
- Начислять НДФЛ, страховые взносы и контролировать сроки уплаты.
- Формировать и сдавать отчётность (6‑НДФЛ, РСВ, персонифицированные сведения и др.).
- Вести учёт по разным режимам налогообложения (ОСНО, УСН и т. п.) с учётом специфики каждого клиента.
- Консультировать клиентов по вопросам начисления выплат и удержаний, готовить пояснения и расчёты по запросам.
- Взаимодействовать с контролирующими органами, участвовать в подготовке ответов на требования.
- Следить за изменениями законодательства и оперативно применять их в расчётах.
- Работать с кадровыми документами и корректно отражать данные в учётной системе.
Что мы ждем:
- Опыт работы бухгалтером по расчёту заработной платы от 3 лет (желательно в аутсорсинге или в компаниях с разветвлённой структурой).
- Отличное знание трудового и налогового законодательства в части выплат и удержаний.
- Уверенное владение 1С:ЗУП и 1С:Бухгалтерия, навыки работы с ЭДО.
- Умение работать с большим объёмом данных, внимательность к деталям и способность не допускать ошибок в цифрах.
- Грамотная устная и письменная речь, навыки делового общения с клиентами.
- Готовность вести одновременно несколько клиентов и соблюдать сроки отчётности.
Что мы предлагаем
-
Работу в партнерстве с одной из крупнейших сетей аутсорсинга: 1С.Бух.Обслуживание;
-
Корпоративные программы обучения для сотрудников;
-
График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00.
- Испытательный срок в течение 3 (трёх) месяцев. Возможно сокращение испытательного срока при положительной оценке вашей работы;
- Молодой и дружный коллектив;
- Стабильная заработная плата;
- Официальное трудоустройство;
- Большой объём задач сочетается с реальными возможностями карьерного и финансового развития.