Анализ зарплаты
Хотите звучать дороже на собеседовании? ИИ усилит резюме и напишет сопроводительное под эту вакансию.
Улучшить резюмеКлючевые навыки
Описание вакансии
ООО «Межениновская птицефабрика» — современное, крупнейшее, динамично развивающееся птицеводческое предприятие в Западной Сибири, занимающее одно из ведущих мест в Томской области, ориентированное на производство и переработку мяса цыплят-бройлеров, и реализацию готовой продукции.
Сегодня на птицефабрике трудятся около 2000 человек.
В ООО «Межениновская птицефабрика» требуется энергетик в убойный цех.
Обязанности:
- обеспечение бесперебойной работы убойного цеха;
- организация ремонта и обслуживания систем тепло- и водоснабжения, электроснабжения, электропривода, вентиляции, автоматики;
- контроль технологического ремонта оборудования;
- работа с документацией, составление заявок на приобретение оборудования, материалов, запасных частей, инструментов, необходимых для эксплуатации энергохозяйства;
- контроль за эксплуатацией контрольно-измерительного и весового оборудования и систем автоматического управления;
- ведение технической документации;
- управление персоналом технической службы (слесари КИПиА, инженеры АСУП, электромонтер).
Требования:
- высшее образование (энергетика);
- уверенный пользователь ПК и оргтехники;
- опыт работы по специальности (энергетик) не менее 3-х лет или не менее 5 лет на смежных инженерных должностях;
- знание принципов работы, методов обслуживания, ремонта и технических характеристик оборудования;
- наличие IV группы допуска по электробезопасности до 1000В.
- умение читать чертежи, схемы, навыки ведения технической документации;
- ответственность;
- внимательность;
- исполнительность;
- инициативность;
- умение планировать свою работу.
Условия:
- официальное трудоустройство, согласно ТК РФ;
- место работы: г. Томск, п. Светлый, 278/1, территория убойного цеха;
- график работы: пятидневная 40-часовая рабочая неделя, с 08.00 до 17.00, (2 выходных: воскресенье + 1 день по скользящему графику);
- заработная плата: 120 000 рублей;
- социальный пакет;
- столовая на территории предприятия (45% компенсация стоимости питания в столовой за счет предприятия);
- доставка служебным транспортом.