Анализ зарплаты
от 300 000 ₽указано работодателем
255 000 ₽оценка вилки ±15%345 000 ₽
Хотите звучать дороже на собеседовании? ИИ усилит резюме и напишет сопроводительное под эту вакансию.
Улучшить резюмеКлючевые навыки
Техническое обслуживаниеОбращение с технической документациейНормативно-техническая документацияОрганизаторские навыки
Описание вакансии
Ярд Империал — одна из крупнейших компаний Московской области в сфере аренды строительной техники.
Более 300 единиц техники и 50 тралов и длинномерных автомобилей.
Мы ищем сильного руководителя технической службы, который возглавит направление и обеспечит максимальную техническую готовность парка.
Главная задача должности — обеспечить высокий коэффициент технической готовности (КТГ) парка, сократить простои техники и выстроить эффективную работу технической службы.
Обязанности:
• Руководство технической службой направления (50 тралов и длинномерных автомобилей).
• Организация технического обслуживания и ремонтов.
• Снижение простоев техники.
• Контроль качества ремонта.
• Управление механиками, слесарями и складом запасных частей.
• Планирование ремонтов и контроль бюджета подразделения.
• Повышение КТГ парка.
Преимущества и возможности, которые Вас ждут:
• современный парк техники;
• собственная ремонтная база;
• возможность реально влиять на результат;
• поддержка собственника в реализации инициатив;
• участие в развитии одного из крупнейших парков региона.
Требования:
- Высшее или среднее специальное техническое образование (автомобильное/инженерное)
- Опыт работы главным механиком, начальником транспортного отдела или аналогичной руководящей должности по транспорту от 5 лет
- Глубокие знания устройства, принципов работы и особенностей эксплуатации различных типов транспортных средств
- Знание нормативной базы в области эксплуатации транспортных средств (ПДД, регламенты ТО, стандарты и т.д.)
- Опыт управления коллективом
- Ответственность, организованность, системный подход к работе, лидерские качества
Мы предлагаем:
- Высокий уровень самостоятельности в принятии решений
- Конкурентоспособную заработную плату 300 000–450 000 ₽. Фиксированный оклад + премия по результатам работы подразделения.
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
- График работы 5/2
- Социальный пакет (оплачиваемый отпуск, больничные)
- Комфортные условия труда
- Возможность влиять на развитие одного из крупнейших парков строительной техники региона
Мы ищем не просто главного механика. Мы ищем руководителя, который способен построить сильную техническую службу, внедрять системные решения и отвечать за результат.
Если вы любите технику, умеете управлять людьми и хотите видеть результат своей работы не на бумаге, а в реально работающем парке — мы ждём вас в команде.
Более 300 единиц техники и 50 тралов и длинномерных автомобилей.
Мы ищем сильного руководителя технической службы, который возглавит направление и обеспечит максимальную техническую готовность парка.
Главная задача должности — обеспечить высокий коэффициент технической готовности (КТГ) парка, сократить простои техники и выстроить эффективную работу технической службы.
Обязанности:
• Руководство технической службой направления (50 тралов и длинномерных автомобилей).
• Организация технического обслуживания и ремонтов.
• Снижение простоев техники.
• Контроль качества ремонта.
• Управление механиками, слесарями и складом запасных частей.
• Планирование ремонтов и контроль бюджета подразделения.
• Повышение КТГ парка.
Преимущества и возможности, которые Вас ждут:
• современный парк техники;
• собственная ремонтная база;
• возможность реально влиять на результат;
• поддержка собственника в реализации инициатив;
• участие в развитии одного из крупнейших парков региона.
Требования:
- Высшее или среднее специальное техническое образование (автомобильное/инженерное)
- Опыт работы главным механиком, начальником транспортного отдела или аналогичной руководящей должности по транспорту от 5 лет
- Глубокие знания устройства, принципов работы и особенностей эксплуатации различных типов транспортных средств
- Знание нормативной базы в области эксплуатации транспортных средств (ПДД, регламенты ТО, стандарты и т.д.)
- Опыт управления коллективом
- Ответственность, организованность, системный подход к работе, лидерские качества
Мы предлагаем:
- Высокий уровень самостоятельности в принятии решений
- Конкурентоспособную заработную плату 300 000–450 000 ₽. Фиксированный оклад + премия по результатам работы подразделения.
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
- График работы 5/2
- Социальный пакет (оплачиваемый отпуск, больничные)
- Комфортные условия труда
- Возможность влиять на развитие одного из крупнейших парков строительной техники региона
Мы ищем не просто главного механика. Мы ищем руководителя, который способен построить сильную техническую службу, внедрять системные решения и отвечать за результат.
Если вы любите технику, умеете управлять людьми и хотите видеть результат своей работы не на бумаге, а в реально работающем парке — мы ждём вас в команде.