Главный менеджер по работе с участниками территориальных кластеров

Обязанности:

- Взаимодействие и координация: Обеспечение связи между предпринимателями, инвесторами, образовательными и научными учреждениями, а также органами власти для развития территориальных кластеров.

- Консультирование и экспертиза: Предоставление консультаций по мерам господдержки, содействие в получении статуса «социальное предприятие» и грантов, а также методическое сопровождение участников кластеров.

- Аналитика и документооборот: Подготовка аналитических справок, отчетов и официальных ответов на запросы госорганов; анализ экономических показателей развития предприятий.

- Организация мероприятий и продвижение: Участие в бизнес-мероприятиях, выставках и стратегических сессиях; подготовка презентаций и коммерческих предложений для привлечения инвесторов.

-Информационная поддержка и PR: Ведение реестра участников кластеров, e-mail-рассылки, освещение деятельности кластеров в СМИ, фотосъемка мероприятий и популяризация социального предпринимательства.

- Развитие и поручения: Внесение предложений по совершенствованию мер поддержки, участие в обучении/командировках и выполнение отдельных задач руководства.​​​​​​​

Требования:

- знание законодательства РФ и нормативных актов Смоленской области в сфере поддержки МСП;

- владение актуальными мерами государственной поддержки (программы, гранты, льготы);

- навыки делового общения с бизнесом, органами власти и местного самоуправления;

- умение самостоятельно принимать решения и организовывать свою работу;

- навыки составления деловых писем и официальных документов;

- уверенное владение ПК (Word, Excel, электронная почта, базы данных);

- работа с конфиденциальной информацией.

Условия:

- График: 5/2 с 9:00 до 18:00, обед с 13:00 до 14:00 (суббота и воскресенье - выходные)

- Полный социальный пакет согласно ТК РФ: официальное трудоустройство, оплачиваемый ежегодный отпуск 28 календарных дней, оплата больничных, страховые отчисления.