Инженер-энергетик

Магнит – крупнейшая розничная сеть в России по количеству магазинов и по объему продаж. Мы предлагаем стабильность, профессиональный рост и заботу о сотрудниках.

Присоединяйтесь к нам и станьте частью команды, которая создает будущее ритейла!

Чем предстоит заниматься:

• Организовывать техническую эксплуатацию и своевременный ремонт энергетического оборудования и энергосистем;
• Контролировать и принимать участие в ликвидации аварий энергетического оборудования на торговых объектах;
• Контролировать процессы по установке, вводу в эксплуатацию, своевременным поверкам узлов учета;
• Контролировать наличие и сохранность пломб;
• Организовывать и проводить оперативные переключения в системах электроснабжения, заниматься паспортизацей, осуществлять тепловизионное обследование сетей энергообеспечения и оборудования;
• Проводить переговоры с арендаторами/арендодателями помещений по текущим вопросам по направлениям электроснабжения.

Для нас важно:

• Высшее техническое образование (Энергетика, теплоэнергетика и т.п);
• Опыт работы работы с сетевыми и сбытовыми организациями;
• Готовность к разъездному характеру работы (Ростов-на-Дону, Азов и Азовский район);
• Знание правил устройства энергоустановок.

Будет плюсом:

• Опыт работы в ритейле.

Что мы предлагаем:

• Работу в самом развивающемся ритейле;
• Оклад и ежемесячное премирование;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Режим работы с 09:00 до 18:00, график 5/2, сб. и вс. - выходные;
• Компенсацию ГСМ;
• Карту лояльности Магнит дисконт, которая дает широкие возможности получения скидок в компаниях партнеров по различным направлениям;
• Программу поддержки сотрудников «Добросервис» по финансовому, физическому и психологическому благополучию;
• Скидки для сотрудников от PrimeZone:более 6000 выгодных предложений по страхованию, туризму и многим другим направлениям;
• Работу в сплоченной команде, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться;
• Карьерный рост, прозрачный путь развития;
• Участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы;
• Регулярное корпоративное обучение, участие в профессиональных конкурсах;
• Корпоративные мероприятия (мы ходим в походы, участвуем в волонтёрских акциях, спортивных состязаниях, организовываем праздники);
• Возможность проявлять инициативу, предлагать новые решения, идеи и брать ответственность за реализацию.