Анализ зарплаты
167 000 ₽середина вилки
от 167 000 ₽до 167 000 ₽
Хотите звучать дороже на собеседовании? ИИ усилит резюме и напишет сопроводительное под эту вакансию.
Улучшить резюмеКлючевые навыки
Разработка ППРпланирование графиков ТО и ремонтовТехнологические картыРазработка графиков ТОКоординация сроков ремонтовКонтроль исполнения графиков ремонтовОпыт планирования ремонтовИнженер по планированию
Описание вакансии
В крупной международной горнодобывающей компании открыта вакансия Инженер по планированию ТО и Ремонта ДСТ, СММ и АТ ( вахта, Чукотка).
Обязанности:
- Разрабатывать графики ТО (техобслуживания), ТР (текущего) и КР (капитального) ремонта на весь парк техники.
- Координировать сроки ремонтов с производственными планами, чтобы простои были минимальными.
- Участвовать в расчёте бюджета на содержание техники с разбивкой по статьям затрат (ТО, ТР, КР).
- Анализировать фактические затраты, искать возможности для оптимизации.
- Своевременно формировать заявки на запасные части, расходники и технические жидкости.
- Контролировать наличие нужных позиций на складе строго к дате планового ремонта.
- Составлять и актуализировать химмотологические карты (заменяемость масел/смазок) и технологические карты для проведения ТОиР.
- Обеспечить наличие этой документации по каждой единице техники.
- Контролировать исполнение графиков, осмотров и дефектовки.
- Вести учёт и анализ причин поломок.
- Рассчитывать коэффициент технической готовности (КТГ) техники за месяц, квартал и год — и давать рекомендации по его повышению.
- Средне-специальное (или высшее образование).
- Среднее или высшее специальное техническое образование.
- Опыт работы от 3 лет.
- Опыт планирования графиков ТОиР.
- Опыт в обеспечении наличия требуемых запчастей и расходных материалов.
- Знание английского будет преимуществом.
- Режим работы: вахта 56/28.
- Местонахождение: Билибино, Чукотка.
- Заработная плата и годовой бонус.
- Перелеты, проживание в современном благоустроенном вахтовом городке, питание, спецодежда – за счет компании.
- Страховка на сотрудника и двух членов семьи.
- Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней и дополнительный отпуск за работу в районах Крайнего Севера от 12 до 24 дней.