Анализ зарплаты
55 250 ₽оценка вилки ±15%74 750 ₽
Вилка указана работодателем. Хотите звучать дороже на собеседовании? podustal улучшит резюме и сопроводительное под эту вакансию.
Ключевые навыки
Подбор персоналаВнутренние коммуникации
Описание вакансии
Мы ищем опытного и проактивного рекрутера, который возьмет на себя полный цикл подбора персонала для нашей сети ресторанов. Работа полностью удаленная, поэтому нам важна ваша самоорганизация и умение выстраивать коммуникацию без личного присутствия. Что нужно будет делать: - Подбор персонала: поиск и отбор кандидатов на различные позиции в ресторанном бизнесе. - Работа с потребностями: оперативный запрос актуальной информации у руководителей по открытым вакансиям и потребностям штата. - Сопровождение: направление кандидатов на интервью и контроль прохождения этапов отбора. - Обратная связь: сбор и передача обратной связи от кандидатов и нанимающих менеджеров. - Коммуникация: плотное взаимодействие с управленческим составом для уточнения профилей кандидатов и координации встреч. - Администрирование: ведение всей рабочей документации и отчетности в Bitrix24. Что мы ждем от тебя: - Опыт в рекрутинге (опыт в сфере HoReCa будет огромным плюсом). - Умение быстро ориентироваться в запросах и четко формулировать вопросы. - Навыки эффективной удаленной коммуникации. - Уверенное владение Bitrix24 или готовность быстро в него влиться. Условия: - Формат работы: полностью удаленно. - Оформление: рассматриваем варианты сотрудничества с ИП или самозанятыми. - График: обсуждается индивидуально, главное — результат и соблюдение сроков. Если ты знаешь, как найти «того самого» сотрудника даже в разгар сезона — откликайся!