Менеджер по привлечению партнёров

Ищем менеджера по привлечению партнёров, который будет находить подходящие бренды, проводить переговоры и подключать компании к нашей экосистеме. Основные задачи — Поиск потенциальных партнёров среди интерьерных брендов и компаний из смежных сфер; — Выход на собственников, руководителей и лиц, принимающих решения; — Проведение холодных и тёплых звонков; — Переписка с потенциальными партнёрами в мессенджерах и социальных сетях; — Проведение онлайн-презентаций проекта; — Согласование условий участия; — Доведение переговоров до заключения договора и оплаты; — Ведение базы потенциальных и действующих партнёров; — Поддержание коммуникации с брендом на этапе подключения. Кого мы ищем — Есть опыт в продажах, партнёрском развитии или работе с клиентами; — Умеете находить контакты лиц, принимающих решения; — Не боитесь холодных звонков и первых контактов; — Умеете проводить переговоры и работать с возражениями; — Способны понятно объяснить ценность нового продукта; — Грамотно говорите и пишете; — Самостоятельно планируете свою работу; — Ориентированы на количество подключённых партнёров и финансовый результат. Опыт работы в сфере дизайна интерьера, архитектуры, мебели, маркетинга, рекламы или B2B-продаж будет преимуществом. Что мы предлагаем — Работу с премиальными брендами; — Готовую презентацию и материалы для переговоров; — Базу потенциальных партнёров; — Подготовленные сценарии звонков и сообщений; — Обучение продукту и помощь на первых переговорах; — Удалённый формат работы; — Фиксированную часть и процент от каждого привлечённого партнёра; — Возможность влиять на развитие партнёрской экосистемы; — Перспективу роста до руководителя направления по работе с партнёрами. Нам нужен не просто менеджер, совершающий звонки или переписки, а человек, способный заинтересовать бренд, выстроить доверие и довести переговоры до полноценного партнёрства. Не быть частью рынка. Влиять на рынок.