Описание вакансии
Что нужно делать: Управление проектами: Ответственность за планирование, организацию и контроль выполнения инфраструктурных проектов, включая ИТ-инфраструктуру, сети, серверные помещения и облачные решения. Координация команд: Координация работы межфункциональных команд, включая технических специалистов, разработчиков и внешних подрядчиков, для обеспечения своевременного и качественного выполнения задач. Анализ требований: Проведение анализа бизнес-требований и технических спецификаций для определения целей и этапов проекта. Риск-менеджмент: Оценка и управление рисками проекта, разработка планов по их минимизации и предотвращению. Отчетность: Подготовка регулярных отчетов о ходе проекта для руководства компании и других заинтересованных сторон. Контроль бюджета: Управление бюджетом проекта, контроль затрат и оптимизация расходов. Тестирование и внедрение: Организация тестирования и внедрения инфраструктурных решений, обеспечение их стабильной работы после запуска. Поддержка пользователей: Обеспечение поддержки пользователей и решение возникающих проблем в рамках проекта. Для нас важно: Опыт работы: Минимум 5 лет опыта в управлении крупными инфраструктурными проектами. Образование: Высшее образование в области информационных технологий, управления проектами или смежных дисциплин. Сертификации: Сертификации PMP (Project Management Professional) или PRINCE2 будут преимуществом. Навыки коммуникации: Отличные навыки коммуникации и способность эффективно взаимодействовать с различными уровнями организации. Лидерские качества: Способность вести команду, мотивировать сотрудников и решать конфликты. Аналитические способности: Высокие аналитические навыки для оценки требований и рисков проекта. Знание методологий: Глубокое понимание методологий управления проектами, таких как Agile, Scrum, Waterfall. Технические знания: Хорошее понимание современных ИТ-инфраструктур, сетевых технологий и облачных платформ. Стрессоустойчивость: Способность работать в условиях высокой нагрузки и сжатых сроков. Что вас ждет: Карьера: Возможность профессионального роста и развития в динамичной и инновационной компании. Команда: Работа в команде опытных и талантливых специалистов, готовых поддерживать и обучать вас. Проекты: Участие в значимых и масштабных проектах, которые оказывают влияние на бизнес и клиентов компании. Обучение: Доступ к обширным ресурсам обучения и сертификации, включая онлайн-курсы и тренинги. Баланс: Гибкий график работы и возможность удаленной работы для поддержания здорового баланса между работой и личной жизнью. Компенсация: Competitive compensation package, включающая бонусы за достижение ключевых показателей эффективности. Корпоративная культура: Дружелюбная и поддерживающая корпоративная культура, где ценятся инициатива и творчество. Технологии: Использование передовых технологий и инструментов для управления проектами и автоматизации процессов.