Менеджер реестровых проектов

ООО «Байтэрг» — российский разработчик и производитель радиоэлектронной продукции, специализирующийся на комплексах мобильного и персонального видеонаблюдения, мобильных коммуникационных устройствах и системах видеонаблюдения специального назначения.

Почему стоит работать с нами:

• более 30 лет опыта на рынке радиоэлектроники;
• сертифицированное производство в г. Александрове (Владимирская область);
• работа над проектами для авиации, спецтранспорта и систем безопасности;
• профессиональное взаимодействие с опытными коллегами;
• возможности, которые меняют карьеру.

Станьте частью команды, которая создаёт будущее российской электроники!
Мы ищем специалиста, который разбирается в требованиях ведомств к радиоэлектронике, умеет ими управлять и не боится сопровождать изделие годами — от первой дорожной карты до последней отчётности.

Обязанности:

Управление проектами по разработке изделий РЭА с последующим включением их в реестр МинЦифры и Минпромторга РФ, включая:

— определение и согласование требований к изделиям, для соответствия условиям включения в реестры;

— разработка и согласование с исполнителями дорожной карты проекта;

— разработка и выпуск ОРД и иных документов по проекту;

— контроль исполнения дорожной карты проекта;

— контроль бюджета проекта;

—управление качеством артефактов проекта;

— регулярная отчетность по проекту.

— взаимодействие со смежными подразделениями и внешними подрядчиками;

— сопровождение изделия в ходе жизненного цикла;

Требования к кандидатам:

— высшее техническое образование;

— опыт работы в управлении проектами в радиоэлектронике или вычтехе от 2 лет;

— знание требований МинЦифры и Минпромторга РФ;

— владение продуктами MS Word, MS Excel, 1С ERP:

— высокие коммуникативные навыки;

— стрессоустойчивость

Условия:

— офис в шаговой доступности от метро ЗИЛ и МЦК ЗИЛ (Технопарк «ЗИЛ»);

— официальное трудоустройство по ТК РФ;

— график: пятидневная рабочая неделя с 9:30 до 18:00;

— обучение и повышение квалификации за счёт компании;

— возможность проявить себя на профессиональных конкурсах;

— профессиональная команда, атмосфера взаимного уважения;

— насыщенная корпоративная жизнь;

— ДМС со стоматологией;

— компенсация занятий спортом;

— премии по итогам года, регулярная индексация заработной платы;

— уровень заработной платы устанавливается индивидуально с учетом опыта, навыков и профессиональных достижений кандидата.