Product manager (электропривод)

ООО «Электропривод» продолжает деятельность подразделения Электропривод ушедшей из России компании ABB.

Изменение имени не повлияло на нашу деятельность, мы по-прежнему занимаемся поставкой электротехнического оборудования. В настоящее время организован импорт продукции ABB и других мировых производителей на наши склады в РФ. Наша команда сохранила не только навыки и компетенции, но и сертифицированный Сервисный Центр в Екатеринбурге.

ООО «Электропривод» сегодня:

• Молодой, энергичный коллектив единомышленников свыше 40 человек;
• Активная позиция, направленная на рост компании и благополучия сотрудников;
• Собственный офис в Москве, Екатеринбурге, Новосибирске;
• Филиалы в городах: Иркутск, Краснодар;
• Официальная заработная плата и предоставление ДМС.

В связи с расширением команды мы в поиске Product manager - эксперта в области электропривода

Что будет входить в обязанности:

• Подготовка технико-коммерческих предложений по направлению электродвигатели и/или частотные преобразователи;
• Техническая поддержка в подборе продукции различных брендов;
• Составление тех. документации на продукцию (инструкций, паспортов, другой тех. документации по запросу);
• Анализ цен и конкурентных преимуществ различных производителей;
• Ежедневная коммуникация с заводами-производителями по коммерческим и техническим вопросам;
• Размещение заказов на заводах-производителях и контроль их выполнения;
• Решение вопросов по рекламациям заказчиков;
• Обучение специалистов отдела продаж и заказчиков;
• Составление карточек продукта в 1С;
• Подготовка презентаций и референс-листов.

Требования к кандидатам:

• Высшее техническое образование;
• Опыт работы не менее 2-3 лет по направлению технико-коммерческой поддержки продаж;
• Глубокие технические знания в области электродвигателей и преобразователей частоты;
• Навыки подбора оборудования по опросным листам и техническим заданиям;
• Английский язык – не ниже уровня Intermediate.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство;
• Социальные гарантии согласно ТК РФ;
• Пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00;
• Оклад + годовая премия;
• ДМС после прохождения испытательного срока;
• Обучение за счёт компании в том числе по продукции;
• Возможность профессионального роста.