Ключевые навыки
Analytical skillsПродуктовые метрикиUnit-экономика
Описание вакансии
Sunmait — международная IT-компания, создающая мобильные приложения, которыми ежедневно пользуются миллионы людей. Наши продукты помогают повышать продуктивность и улучшать качество жизни. В команде — опытные менеджеры, iOS разработчики, дизайнеры и ASO-специалисты, работающие над множеством полезных и нужных приложений для пользователей. Мы развиваем продуктовое направление и ищем специалиста, который будет отвечать за рост выручки через аналитику, гипотезы и эксперименты. Рассматриваем кандидатов не только из IT, но и банков, финтеха и других сфер, где есть уклон в работу с цифрами и доходностью. Обязанности: Анализ ключевых метрик продукта (конверсия в оплату, trial → paid, LTV, ARPU/ARPPU, ROAS); Поиск точек роста выручки и формирование гипотез; Проведение A/B-тестов (цены, подписки, скидки, офферы, trial-механики); Работа с сегментацией пользователей (по гео, источникам трафика, поведению); Расчет и оптимизация юнит-экономики продукта; Оценка эффективности изменений и принятие решений на основе данных; Взаимодействие с командами разработки и маркетинга. Требования: Опыт работы от 2-х лет в аналитике / продукте / финтехе / банках; Понимание принципов юнит-экономики / экономики продукта; Уверенная работа с метриками и данными (конверсии, доходность, эффективность и пр.); Опыт анализа влияния изменений (цен, условий, офферов, ставок и т.д.); Умение формулировать гипотезы и проверять их на данных; Опыт сегментации клиентов / пользователей; Английский язык на уровне чтения (B1+). Будет плюсом: Опыт работы с подписочной моделью (subscriptions); Опыт в мобильных приложениях / digital-продуктах; Опыт работы с платным трафиком и понимание метрик ROI / ROAS; Бэкграунд в банках или финтехе (кредиты, карты, скоринг, risk / revenue аналитика). Условия: Работа в международной продуктовой IT-компании; Возможность напрямую участвовать в создании и развитии продуктов, которые каждый день используют тысячи людей; Лояльный менеджмент, отсутствие бюрократии; Конкурентоспособная заработная плата с привязкой к USD; Оплачиваемый отпуск и больничные; Быстрый рост и постоянные челленджи; Тимбилдинги и совместные мероприятия с командой. *Планируемая к созданию и замещению (перспективная вакансия).