podustal
М-АRT Group
М-АRT Group

Прораб

отна руки

Опыт от 3 до 6 лет·Прораб, мастер СМР

Откликнуться автоматически
1 день бесплатноБез привязки картыОтмена в один клик

Анализ зарплаты

от 200 000 ₽указано работодателем
170 000 ₽оценка вилки ±15%230 000 ₽

Хотите звучать дороже на собеседовании? ИИ усилит резюме и напишет сопроводительное под эту вакансию.

Улучшить резюме

Ключевые навыки

Строительно-отделочные работыУправление производствомУправление строительствомКонтроль качестваДеловое общениеДеловая перепискаРемонтные работыОрганизаторские навыкиСтроительный контроль

Описание вакансии

​Студия интерьерного дизайна и ремонта M-ART Group приглашает к сотрудничеству опытного прораба.

Главные условия (коротко):

  • Высокий доход: от 200 000 руб. в месяц.
  • Выплаты: строго 2 раза в месяц, без задержек.
  • Оформление: по договору ГПХ.
  • Формат: ненормированный график, работа на результат.
  • Локация: Санкт-Петербург (наличие автомобиля приветствуется).

О компании:

Строительная компания полного цикла. Реализуем качественные проекты в СПб.

Мы выработали четкую структуру: офис и дизайнеры обеспечивают вас объемами. Ваша задача — безупречная техническая реализация. Ищем автономного профессионала, нацеленного на высокий доход и соблюдение технологических стандартов.

Ключевые обязанности:

  • Управление объектами: регулярные выезды на площадки, контроль качества и графиков работ.
  • Работа с персоналом: постановка задач мастерам, координация смежников и подрядчиков.
  • Взаимодействие с клиентами: прямое общение с заказчиками в рамках делового этикета, сдача этапов работ.
  • Снабжение: точный расчет потребности в черновых и чистовых материалах.
  • Документооборот: своевременное подписание актов (в т.ч. скрытых работ), ведение документации.
  • Отчетность: ведение объектов в CRM-системе, оперативное заполнение отчетов.

Требования к кандидату:

  • Профильный опыт: в сфере капитального ремонта и отделки от 5 лет.
  • Экспертиза: глубокое понимание современных строительных технологий, СНиП, ГОСТ.
  • Бизнес-коммуникация: знание правил делового общения, умение аргументированно общаться с клиентом.
  • Цифровая грамотность: опыт работы в CRM-системах и программах учета.
  • Личные качества: высокий уровень ответственности, перфекционизм. Диплом не важен.

Двухэтапный отбор:

  1. Первый этап: первичное онлайн-интервью (знакомство, обсуждение вашего опыта).
  2. Второй этап: очное собеседование с руководителем. Обязательное профессиональное анкетирование на знание строительных технологий, узлов примыкания и СНиП.

Если вы соответствуете критериям, уверены в знаниях и готовы к объемам — оставляйте отклик.

Похожие вакансии

Устали искать работу?
Начните прямо сейчас.

Подключите автоотклики за 30 секунд и получайте приглашения на собеседования, пока занимаетесь своими делами.

Без привязки карты · Настройка за 30 секунд