Анализ зарплаты
85 000 ₽оценка вилки ±15%115 000 ₽
Вилка указана работодателем. Хотите звучать дороже на собеседовании? podustal улучшит резюме и сопроводительное под эту вакансию.
Ключевые навыки
Кадровое делопроизводствоРазработка локальных нормативных актовТрудовое законодательство РФ1С: Зарплата и кадрыМиграционный учетВоинский учет
Описание вакансии
Почему стоит выбрать нас? 16 лет лидерства – мы не просто на рынке, мы задаем стандарты в консалтинге. ТОП-5 среди крупнейших российских компаний в сфере бухгалтерского учета – нас знают и нам доверяют. 4 города присутствия – Москва, Санкт-Петербург, Чебоксары, Тула – работай там, где тебе удобно. Крутые клиенты – мы сотрудничаем с крупным и средним бизнесом в нефтяной сфере, ритейле, оптово-розничной торговле и других динамичных отраслях. Растем вместе с вами – уже 300+ профессионалов в команде, и это только начало! О направлении: Предстоит возглавить группу, обеспечивающую сопровождение крупной федеральной сети АЗС. Это стабильный проект, который мы ведем более 10 лет. Все процессы внутри группы полностью выстроены, автоматизированы и регламентированы. Мы ищем лидера, который подхватит управление отлаженной системой и будет поддерживать её высокий стандарт работы. Твои задачи будут включать: Курирование работы группы по кадровому учету (5 специалистов); Разработка и актуализация ТД, ЛНА и иных кадровых документов; Консультирование по вопросам трудового законодательства, подготовка заключений по сложным кадровым вопросам; Анализ изменений трудового законодательства и судебной практики; Сопровождение организации в судах, ГИТ и прокуратуре; Сопровождение миграционного и воинского учетов. Для нас важно: Отличное знание трудового законодательства и нормативной базы; Опыт разработки ТД, ЛНА и кадровых документов; Опыт сопровождения проверок ГИТ и взаимодействия с контролирующими органами; Знания в области воинского и миграционного учетов; Знание 1С: ЗУП, уверенный Excel. Мы предлагаем: График 5/2 (суббота, воскресенье - выходной), 8-часовой рабочий день с гибким началом (в промежутке с 8:00 до 10:00); Удаленный формат работы; Бесплатное обучение для работников компании на платформе "Актион Университет"; Реальный карьерный рост (возможности предоставляются, активно поддерживается компанией); Ежегодная индексация заработной платы; Команда единомышленников, готовых поддержать и поделиться опытом.