Анализ зарплаты
425 000 ₽оценка вилки ±15%575 000 ₽
Вилка указана работодателем. Хотите звучать дороже на собеседовании? podustal улучшит резюме и сопроводительное под эту вакансию.
Ключевые навыки
Управление продажамикоммерческая стратегияСтратегический маркетингСтратегическое мышлениеУправление бюджетомКоммуникационная стратегияУправление ресурсамиМаркетинговая стратегияАнализ конкурентной средыСтратегическое планированиеУправление бизнес процессамиРазработка стратегии развитияСтратегия продажПланирование продажОптимизация воронки продажОриентация на результатПрогнозирование продажДеловые коммуникации
Описание вакансии
О нас: SalonMarketing – лидер онлайн-образования для бьюти-предпринимателей (17 лет, 7000+ клиентов). Наша миссия – помочь владельцам салонов красоты резко увеличить выручку (в среднем +94% за месяц у 82% учеников). Наша методология утверждена Минобром, а главный KPI – деньги клиентов. Мы – быстрорастущее сообщество (x10 рост в 2023) с амбициозными целями (100 млн в 2025, 1 млрд в 2027) и NPS >91%. Salon Marketing - лидирующая компания в онлайн-образовании для руководителей и владельцев бьюти-бизнеса. Мы номер 1 в быстром увеличении выручки. Наша методология утверждена Министерством Образования России. А главная метрика - это дельта выручки клиента. И несмотря на образовательных подход - мы бьемся за финансовый результат каждого нашего ученика. Что подтверждают рекордные кейсы и эффективность нашего подхода: до 90% учеников достигают прироста выручки до 105% всего за месяц (при CSAT > 94%). SalonMarketing - это больше, чем просто онлайн-школа. Мы объединяем амбициозных предпринимателей в индустрии красоты в одном сообществе для обмена опытом и совместного развития. В итоге мы собираем лучшие инструменты, которые приносят самый большой результат прямо сейчас в бьюти-индустрии. Это позволяет быть актуальными на рынке даже в кризис. Наш подход к развитию продукта выражается и в нашей востребованности в индустрии - только за последние 2 года мы выросли в 5 раз по выручке месяц к месяцу и продолжаем расти. Наша задача - это закрыть полный спектр образовательных услуг от открытия до масштабирования бьюти-бизнеса. И после запустить IT-сервис для помощи бьюти-предпринимателям. Цель в 2025 выйти на 100 млн, в 2026 на 300 млн, а к 2027 пробить 1 миллиард годовой выручки. Почему мы расширяемся? Мы создали продукт-лидер и научились генерировать огромный поток теплых заявок (1000+ квалифицированных лидов в месяц!). У нас сильная амбициозная команда, но мы не справляемся с таким темпом роста. И сейчас не в состоянии обработать поток заявок. Поэтому расширяем отдел продаж. Кого ищем: Для этой задачи нам нужен сильный Руководитель отдела продаж в команду, который возглавит блок работы с потенциальными клиентами. Без ограничений по зарплате и с перспективой роста до Коммерческого директора. ЦКП: достижение стратегических целей компании и рост объемов продаж. Какую задачу бизнеса будет решает РОП: Построение отдела продаж, повышение продаж, поиск и внедрение новых инструментов для привлечения новых клиентов; совершенствование работы с базой и постоянным клиентами. РЕЗУЛЬТАТ, который ожидают от специалиста: Выполнение планов на текущей базе клиентов, с дальнейшим ростом базы клиентов, и высоким индексом лояльности Увеличение клиентов путем обработки текущей базы Холодный поиск клиентов Сотрудник должен проявлять инициативу, уметь брать на себя ответственность за принимаемые решения, стремиться к достижению результата Чем предстоит заниматься: Принимать участие в разработке стратегии продаж для привлечения слушателей в институт. Выстроить систему работаты с разной степенью холодности лидов, обучить отделы продаж. Ежемесячно разрабатывать тактические действия для достижения плана и прироста по выручке. Добиваться стратегических целей бизнеса и рост объемов продаж. Создать и проводить обучающие программы для менеджеров по продажам. Сформировать эффективные три отдела продаж (процессы, показатели эффективности, контроль качества). Повышать конверсию ОП в главной воронке с 10 до 20%. Контролировать выполнение плана продаж каждым отделом. Вести отчетность о проделанной работе. Соблюдать порядок в CRM- системе. Вдохновлять команду продаж на достижение амбициозных целей Ожидания от РОПа: Опыт успешного руководства отделом продаж в сфере образования или онлайн-образования. Страсть к образованию и убежденность в системе онлайн-образования. Продвинутые навыки в управлении продажами и стратегическом планировании. Отличные коммуникативные и лидерские качества. Подтвержденный опыт успешного построения отдела продаж Успешный, подтвержденный опыт работы в должности РОП Опыт построения эффективных воронок продаж Мы рассчитываем, что РОП будет говорить, что делать, а не наоборот Опыт работы с выручкой не менее 10 млн. рублей ежемесячно Что мы предлагаем: Уникальную возможность формировать будущее образование, востребованную нишу. Заработную плату выше рынка с достижениями. Продукт, который меняет жизни людей Профессиональное развитие и обучение в области образования и продаж. Дружный коллектив и творческая атмосфера. Удаленный формат работы. Почему нужно выбрать работу с нами: Собственник регулярно проходит обучение в окружении сильных предпринимателей, и готов делиться знаниями с командой Возможность финансового роста, роста в знаниях и компетенциях, рост до Коммерческого директора Актуальная, растущая ниша бизнеса В планах увеличить ассортиментную матрицу как внутри ниши, так и вне Финансовая стабильность Возможность заработать кратно, за счет выполнения плановых показателей Условия: Удаленный формат работы, в графике с 10-19.00 Востребованный продукт с широкой ЦА для лучших результатов Мотивацию готовы обсуждать на финальном интервью с собственником (оклад 150K рублей + %) Отклик: Присоединяйтесь к проекту, где ваши решения влияют на развитие бизнеса, а амбиции превращаются в реальность. Вместе мы создадим крупнейшее сообщество лидеров индустрии. Напишите в отклике про главное достижение и самую большую сложность, с которой столкнулись и как ее решили.