podustal
АВТОМИР, ГК
АВТОМИР, ГК

Руководитель отдела розничных продаж автомобилей Джили

Опыт от 1 года до 3 лет·Руководитель отдела продаж

Откликнуться автоматически

Ключевые навыки

Аналитика продажРабота с возражениямиУправление персоналомБизнес-планированиеУправление командойУправление продажамиОриентация на результатРазвитие продажРуководство коллективомПланирование продажЗнание устройства автомобиляПользователь ПКМотивация персоналаОбучение персоналаУправленческие навыки

Описание вакансии

Группа компаний АВТОМИР - это один из крупнейших официальных дилеров на российском автомобильном рынке. На протяжении 32 лет Компания следует девизу «Мир автомобилей для мира людей».

ГК АВТОМИР объединяет 40 дилерских центров в Москве, регионах Российской Федерации и Казахстане. Марочный портфель Компании включает в себя 36 автомобильных бренда: LADA, Haval CITY, Haval PRO, Tenet, Geely, Belgee, Changan, UNI, Jetour, Solaris,Toyota, Omoda, Exeed, Jaecoo, Tank, GAC, Moskvich, Xcite, Sollers, Kia, Hyundai, JAC, Volkswagen, Mazda, Skoda, Knewstar, FAW, Audi, Soueast, Livan, Seres, Wey, Mitsubishi, Nissan, Suzuki, Renault.

Объявляем конкурс на вакансию Начальник отдела розничных продаж автомобилей ДЖИЛИ в дилерский центр в Екатеринбурге

Обязанности:

  • эффективное управление сотрудниками отдела продаж автомобилей Джили;
  • достижение плановых показателей подразделения (KPI), в том числе по качеству обслуживания клиентов;
  • участие в разработке ценовой политики, программ стимулирования продаж;
  • поддержание стандартов работы ГК «АВТОМИР»;
  • стратегическое и оперативное планирование работы отдела;
  • участие в процессе подбора, обучения и адаптации сотрудников отдела продаж;
  • достижение эффективного взаимодействия со смежными подразделениями ТСК, Компании, дистрибутора;
Требования:
  • высшее образование;
  • опыт работы в аналогичной должности в автомобильном бизнесе - обязателен;
  • Опыт руководства коллективом;
  • ПК – уверенный пользователь, хорошее знание специальных программ и пакета офисных программ;
  • организаторские способности, лидерские качества, ориентация на результат, дисциплинированность, аналитический склад ума, быстрая обучаемость, способность преодолевать трудности;
  • способность оперативно принимать решения и готовность нести ответственность.

Вы получаете:

  • конкурентную заработную плату с прозрачной системой мотивации;
  • отсутствие «потолка» бонусов;
  • официальное трудоустройство с первого дня работы;
  • льготное корпоративное питание;
  • ДМС и корпоративную мобильную связь;
  • скидки на приобретение автомобилей брендов Компании, а также их обслуживание;
  • возможность профессионального развития и карьерного роста;

Похожие вакансии

Устали искать работу?
Начните прямо сейчас.

Подключите автоотклики за 30 секунд и получайте приглашения на собеседования, пока занимаетесь своими делами.

Без привязки карты · Настройка за 30 секунд