Руководитель отдела страхования

Ищем руководителя в FINLEO, который способен развивать страховое направление, усиливать команду, запускать новые продукты, расширять партнёрскую сеть и увеличивать финансовый результат.

Это роль для руководителя, которому важно самостоятельно принимать решения, видеть итог своей работы в цифрах и влиять на развитие бизнеса.

Что предлагаем

• Возможность самостоятельно развивать страховое направление внутри B2B-маркетплейса.
• Работа с более чем 25 страховыми партнёрами без привязки к продуктам одной компании.
• Расчёты готовят страховые компании: команда контролирует процесс, сравнивает условия и выбирает лучшие предложения для клиентов.
• Возможность влиять на тарифы и условия через переговоры с партнёрами.
• Участие в запуске новых страховых продуктов, развитии агентского направления и каналов продаж.
• Управление командой и возможность самостоятельно выстраивать процессы.
• Доход из оклада и премии за финансовый результат направления.
• Карьерный рост до директора департамента страхования.
• Корпоративная связь, офис в центре Тюмени и насыщенная корпоративная жизнь.

Кто мы

• FINLEO — маркетплейс для бизнеса, где компании могут оформить банковскую гарантию, страхование, лизинг и другие финансовые продукты в одном цифровом пространстве.
• Клиент оставляет заявку и получает предложения от более 80 подходящих банков, страховых и лизинговых компаний. Мы помогаем сравнить условия и сопровождаем сделку до результата через одну заявку.
• У компании 19 лет опыта, тысячи клиентов и победа в INNOWEEK 2.0 в номинации Fintech.

Чем предстоит заниматься

• Управлять командой: ставить задачи и KPI, контролировать результаты, помогать в сложных кейсах.
• Обеспечивать качественную обработку входящих заявок и выстраивать эффективные процессы.
• Развивать страховое направление: увеличивать выручку, запускать новые продукты, расширять партнёрскую сеть и каналы продаж.
• Развивать агентское направление, анализировать рынок и клиентский спрос.
• Взаимодействовать с маркетингом, продажами и другими подразделениями, улучшать продукты и процессы.

Что важно

• Опыт в страховании B2B или B2C и хорошее знание рынка, будет преимуществом.
• Опыт управления командой и построения процессов.
• Навыки переговоров со страховыми компаниями.
• Ориентация на финансовый результат, самостоятельность, стратегическое мышление и лидерские качества.

Мы не ограничены продуктами одной страховой компании: FINLEO объединяет предложения более 25 партнёров и работает с клиентами по всей России. Здесь есть пространство для развития направления, масштабирования продаж и роста дохода без установленного потолка.