Руководитель проектов продаж (энергетика)

Насосный завод KRON - 34 года поставщик надежного и качественного насосного оборудования собственного производства и предприятий зарубежья. Стабильно сотрудничаем с муниципальными и промышленными предприятиями нефтяной, газовой и химической промышленности с широкой географией поставок. Мы развиваемся и поэтому находимся в поисках новых специалистов нашей коммерческой команды, открыта вакансия Руководителя проектов продаж (направления энергетика). Задачи в должности: Поиск и сопровождение проектов поставки насосного оборудования и комплексных насосных решений на предприятия энергетики: ТЭС, ТЭЦ, ГРЭС, ПГУ, котельные, объекты модернизации и реконструкции; Сопровождение проекта на всех стадиях: от первичного запроса, технического подбора и подготовки ТКП до согласования условий поставки, заключения договора и отгрузки оборудования; Ведение переговоров с техническими и коммерческими службами заказчика, участие во встречах, презентациях, технических совещаниях; Анализ проектной документации, технических требований, опросных листов, спецификаций и тендерной документации; Ведение CRM. Ожидаем от кандидата: Успешный опыт реализации продукции на энергопредприятия (ТЭС, ТЭЦ, ГРЭС, ПГУ, котельные, проектные институты, EPC-подрядчики, поставщики оборудования для энергетики); Возможность начать работу по своим наработанным контактам; Понимание структуры принятия решений, умение выходить на переговоры с ЛПР; Опыт реализации - насосного, арматурного, теплообменного, котельного, компрессорного, электротехнического оборудования, техническое образование – будет преимуществом в конкурсе; Готовность к поездкам на предприятия Заказчика; Активность, самостоятельность, ориентация на результат, драйв зарабатывать больше за счет собственной эффективности. Наше предложение: оформление с 1 дня в штат компании, график работы 5/2; выплаты з/п 2 раза в месяц без задержек, прозрачный доход: fix + KPI + бонусы продаж и при перевыполнении плана, поощрение лучших менеджеров команды, возможность получения годовой премии; социальный пакет: отпуск 28 дней, оплата больничных, коммерческая медицинская страховка ДМС, компенсация питания в кафе, покрытие расходов на командировки, сокращенный день в День Рождения; компенсация занятий спортом и англ.языком, внутренние и внешние экспертные обучения; на старте работы в компании - обучение специфике работы, сопровождение и помощь наставника. Высылайте ваше резюме и мы более подробно расскажем о работе в компании!