Руководитель разработки (Head of Development / Head of Engineering)

Кто мы?
Аккредитованная IT-компания, разрабатывающая цифровые решения для здравоохранения. В нашем портфеле – внешние продукты (МИС, мобильные приложения для сотрудников и пациентов, сервис подписи, виджеты.) Мы активно растем, расширяем линейку продуктов и ищем сильного лидера, который возьмет на себя управление всей технической вертикалью.

Чем предстоит заниматься:

1. Курирование работы технических команд

Управление тремя командами:

• Продуктовая разработка (лид + 7 senior/middle-разработчиков)
• Внутренняя разработка (лид + 2 senior/middle-разработчика)
• Качество (лид + специалист тестирования)

- Проведение еженедельных статус-чеков по потокам команд.

- Консультирование участников по организационным и техническим вопросам.

- Проактивный мониторинг метрик и выявление проблемных точек.

- Принятие кадровых решений (найм, адаптация, развитие, оценка).

2. Курирование разработки продуктов компании

- Внешние продукты: МИС, приложение сотрудников, приложение пациентов, виджеты, песочница, сервис подписи, сервис экранов.

- Внутренние продукты: Офис, стационарное окружение, сайт компании.

- Взаимодействие с командой продуктовой аналитики и клиентским сервисом для выстраивания процессов разработки и поддержки.

- Координация работы технических команд на всех этапах жизненного цикла продуктов.

3. Задачи на рост и развитие

- Развитие продуктовых технологий:
обновление технологического стека (версии языка и СУБД, обновление компонентов, внедрение новых подходов)

- Инфраструктурное развитие :
оптимизация текущих решений, внедрение новых инструментов

- Информационная безопасность:
внедрение и развитие практик AppSec в разработке и эксплуатации

- Развитие процессов разработки:
повышение внутренних метрик команд, оптимизация взаимодействия со смежными отделами для улучшения общих показателей компании

Наши ожидания:

Управленческий опыт

- Опыт работы на аналогичной позиции от 3 лет;

- Управление несколькими техническими командами одновременно;

- Опыт найма и развития сотрудников (онбординг, менторство, карьерные треки).

Технический опыт

- Глубокое понимание современных веб-технологий и практический опыт со стеком, близким к нашему: PHP (7/8), PostgreSQL, JavaScript (Vue.js, jQuery), Docker (nginx/php-fpm/memcached);

- Понимание принципов построения высоконагруженных веб-приложений;

- Знание CI/CD, мониторинга, контейнеризации и эксплуатации веб-сервисов.

Управление разработкой и технологиями

- Опыт организации процессов разработки в продуктовой компании;

- Понимание полного жизненного цикла ПО;

- Навыки взаимодействия с аналитиками, продуктовой командой, службой поддержки и инфраструктурой;

- Опыт модернизации технологического стека и внедрения технологических практик;

- Понимание практик информационной безопасности в разработке и эксплуатации веб-продуктов.

Личные качества

- Высокий уровень самостоятельности и ответственности;

- Умение систематизировать работу команд и процессов;

- Понимание бизнес-потребностей и умение балансировать между техническим долгом и приоритетами бизнеса.

Мы предлагаем:

- Официальное оформление по ТК РФ, конкурентная заработная плата (обсуждаем с успешным кандидатом);

- Гибкий график и возможность полностью удаленной работы или гибридного формата;

- ДМС после прохождения испытательного срока;

- Компенсация услуг психологической поддержки (через сервис "Ясно");

- Современный технологический стек и возможность влиять на его развитие;

- Работа в команде профессионалов с низким уровнем бюрократии;

- Возможность создавать продукты влияющие на всю индустрию медицины;

- Ежеквартальные бонусы после испытательного срока.