Анализ зарплаты
Вилка указана работодателем. Хотите звучать дороже на собеседовании? podustal улучшит резюме и сопроводительное под эту вакансию.
Ключевые навыки
Описание вакансии
Ищем Fullstack аналитика (того самого человека, который задаёт неудобные вопросы до того, как проект загорится)
Мы ищем аналитика, который умеет одновременно понимать бизнес, разговаривать с разработчиками на человеческом и нечеловеческом языках и не боится открывать чужие требования со словами: «А что автор вообще имел в виду?»
Как выделиться на старте - приложить к отклику или резюме фотографию. Отклики и резюме с фотографией помогут нам быстрее запомнить вас среди десятков откликов (помогает нам быстрее познакомиться с кандидатом и сделать общение более личным).
Обязательные навыки и опыт
- Опыт полного цикла работы с требованиями: сбор, анализ, формализация, согласование и сопровождение.
- Опыт описания и моделирования бизнес-процессов (BPMN, UML).
- Опыт подготовки аналитической документации:
- Business Requirements (BRD);
- Functional Requirements (FRD/SRS);
- User Story, Use Case;
- технические задания и постановки на разработку.
- Знание и владение REST API, JSON, XML, RabbitMQ, Kafka
- Уверенное владение SQL (написание запросов, анализ данных).
- Опыт проектирования логической модели данных (ERD).
- Опыт работы с микросервисной архитектурой.
- Опыт работы с OpenAPI/Swagger, Postman.
- Опыт участия в проектах по созданию продуктов с нуля.
- Понимание принципов построения высоконагруженных систем.
- Опыт работы в Agile/Scrum-командах.
Личные качества
- Системное мышление.
- Высокие коммуникативные навыки.
- Умение находить баланс между требованиями бизнеса и техническими ограничениями.
- Проактивность и ответственность за результат.
- Навык самостоятельного ведения задач от идеи до внедрения.
Что мы предлагаем
- Команду без корпоративного театра. У нас никто не пишет письма на 15 человек ради одной запятой и не устраивает политические многоходовочки.
- Бодрый коллектив, который пришёл делать продукт, а не участвовать в чемпионате по перекладыванию ответственности.
- Стартапную атмосферу в хорошем смысле: минимум бюрократии, максимум здравого смысла и скорости принятия решений.
- Возможность реально влиять на продукт. Идеи не отправляются в вечное путешествие по согласованиям — хорошие идеи становятся задачами.
- Гибридный график: хочешь — работай из офиса, хочешь — из дома. Главное, чтобы результат был круче оправданий.
- Быстрые коммуникации без квестов в стиле «создай митинг, чтобы обсудить необходимость другого митинга».
- Возможность ошибаться, учиться и становиться лучше без публичных казней и поиска виноватых.
- Конкурентную зарплату, оформление по ТК и прочие взрослые радости жизни.
Если тебе нравится создавать порядок из хаоса, задавать неудобные вопросы и видеть результат своей работы в продукте, нам точно есть о чём поговорить!