Ключевые навыки
Описание вакансии
Группа компаний «ТИС» - один из самых опытных застройщиков Тюмени, в этой сфере мы работаем с 1998 года. Сейчас предприятие развивается как компания полного цикла: в структуре бизнеса – собственное архитектурное бюро, строительное подразделение, цех по производству МАФ, теннисный центр, две Управляющих компании и Инклюзивный семейный центр.
ГК «ТИС» имеет сильную корпоративную культуру, поддерживает ценности и нормы, важные для сотрудников. Мы стремимся создать такие условия работы, чтобы каждый мог генерировать идеи и эффективно решать сложные бизнес-задачи. Компания поощряет желание специалистов учиться и приобретать опыт.
Наша миссия:
Мы строим разумное, доброе, вечное!
Чем предстоит заниматься:- Организовывать бесперебойную эксплуатацию жилого комплекса и его инженерной инфраструктуры.
- Контролировать техническое состояние зданий, оборудования и внутридомовых инженерных систем.
- Проводить регулярные обходы территории и мест общего пользования, выявлять и оперативно устранять замечания.
- Обеспечивать высокий уровень клиентского сервиса для жителей комплекса.
- Контролировать сроки и качество исполнения заявок собственников.
- Координировать работу подрядных организаций и технического персонала.
- Следить за санитарным и техническим состоянием подъездов, подвалов, чердаков, кровли, электрощитовых, тепловых пунктов и других объектов общего имущества.
- Организовывать проведение текущих ремонтных работ и мероприятий по поддержанию комфортной среды проживания.
- Участвовать в приемке выполненных работ и контроле качества обслуживания жилого фонда.
- Опыт работы в сфере ЖКХ, эксплуатации недвижимости или управления жилыми комплексами от 1 года.
- Среднее профессиональное или высшее образование.
- Уверенное владение ПК и современными цифровыми сервисами.
- Навыки организации работы подрядчиков и технических служб.
- Клиентоориентированность, ответственность и умение принимать решения.
- Высокий уровень коммуникации и ориентацию на результат.
- Работу в современной и динамично развивающейся компании.
- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
- Стабильную заработную плату и прозрачную систему мотивации.
- График работы 5/2 с 08:00 до 17:00.
- Поддержку наставника на этапе адаптации.
- Возможности профессионального обучения и развития за счет компании.
- Участие в развитии нового современного жилого комплекса и возможность влиять на качество жизни его жителей.
ЖК «Гринвуд» — это место, где комфорт жителей начинается с работы профессиональной команды. Присоединяйтесь!