Ключевые навыки
Описание вакансии
- Разработка учредительных документов, ведение баз внутренних нормативных документов (ВНД) в информационных системах, обеспечение подразделений актуальной правовой базой.
- Проверка на соответствие законодательству и визирование проектов приказов, инструкций, положений и других актов правового характера.
- Разработка проектов договоров, правовая экспертиза договоров контрагентов и урегулирование разногласий по ним.
- Ведение претензионной работы, обеспечение досудебного порядка (медиация, исполнительные надписи), подготовка исков и отзывов.
- Защита интересов предприятия в судах по гражданским и административным делам.
- Представительство в надзорных органах по делам об административных правонарушениях, подготовка и подача жалоб на действия должностных лиц.
- Контроль законности увольнений, переводов и взысканий; участие в разработке документов по сохранности имущества и визирование договоров о материальной ответственности.
- Подготовка документов для получения лицензий и разрешений; устное и письменное консультирование сотрудников по правовым вопросам.
- Высшее юридическое образование.
- Не менее 5 лет опыта работы, в том числе судебной практики и в сфере государственных закупок.
-
Необходимые знания:
-
Законодательство в сфере информатизации, цифровизации, связи, государственных закупок, государственного имущества.
-
Гражданское, трудовое, гражданское процессуальное (ГПК) и административное процедурно-процессуальное (АППК) законодательство РК.
-
Понимание современных информационных технологий и корпоративной этики.
-
Уверенная работа на порталах: Судебный кабинет, Государственные закупки, eGov, Кабинет налогоплательщика.
-
Исполнительность, ответственность, сосредоточенность на работе.
Будет плюсом:
-
Опыт работы в центральных и местных государственных органах (ЦГО/МГО).
-
Опыт ведения судебной практики и работы в сфере госзакупок.
-
Стабильность, сильное профессиональное окружение и масштабные задачи
-
Строго оффлайн формат работы, локация: г. Астана, Дом министерств
-
Официальное оформление в соответствии с ТК РК
- Премии к праздникам, KPI, выплаты на оздоровление к отпуску
- Оплата обучения и сертификаций
- Корпоративные тимбилдинги
- Возможность карьерного роста в стабильной организации