Описание вакансии
Сегодня мы находимся в поиске Заместителя директора элеватора, который станет частью нашей профессиональной команды Элеватора и будет готов развиваться вместе с нами.
Место работы: Элеватор в Ленинском с.п., Еврейская автономная область Для желающих переехать в с.п. Ленинское Компания предоставляет релокационный пакет (в т.ч. компенсацию аренды квартиры).
В зоне ответственности:
- Управление полным операционным циклом элеватора: приемка, размещение, хранение и отгрузка зерновых и сыпучих грузов.
- Координация сменной работы производственного персонала и ключевых участков площадки.
- Обеспечение эффективной загрузки складских мощностей и непрерывности логистических потоков (авто /ж/д).
- Контроль технологических режимов хранения, качества зерна и соблюдения требований промышленной безопасности.
Результаты работы:
- Выполнение планов по приемке и отгрузке в условиях сезонных пиков.
- Минимизация простоев оборудования и логистических цепочек.
- Снижение потерь при хранении и перегрузке продукции.
- Стабильная работа элеватора при высокой операционной нагрузке.
- Соблюдение стандартов качества, учета и промышленной безопасности.
Требования
- Опыт управления производственными или агропромышленными коллективами от 5 лет.
- Опыт работы в операционных или производственных функциях на руководящем уровне.
- Понимание логистики складских и потоковых процессов.
- Желателен опыт работы на элеваторе, зерновом терминале или в смежной инфраструктуре.
- Высшее образование (техническое, юридическое, экономическое, с/х).
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- График работы: 5/2 (с 09:00 до 18:00).
- Конкурентный и достойный уровень заработной платы (просьба указать в резюме или в сопроводительном письме Ваши финансовые ожидания);
- Релокационный пакет, покрывающий расходы на Ваш переезд и семьи (в т.ч. компенсация аренды жилья);
- Индивидуальный путь профессионального развития в команде единомышленников и под руководством опытных специалистов;
- Расширенную корпоративную программу ДМС, которая включает услуги стоматолога;
- Поддержку семьи: частичную компенсацию расходов на детский отдых, ежегодные новогодние подарки, а для первоклассников — корпоративный портфель;
- Участие в проектах, обеспечивающих продовольственную безопасность и технологический суверенитет России.