Ключевые навыки
Договорная работаСоставление исковПретензионная работаДеловая перепискаРабота с дебиторской задолженностью
Описание вакансии
Обязанности:
- Организация работы двух подразделений: юридический отдел и договорной отдел (13 сотрудников)
- Претензионно-исковая работа с дебиторской задолженностью, организация исполнительного производства
- Организация и ведение договорной работы (разработка и утверждение типовых форм; юридическая экспертиза договоров; подготовка протоколов разногласий/протоколов урегулирования разногласий; контроль сроков исполнения договоров и их переоформления; ведение базы данных)
- Выстраивание работы с надзорными органами
- Разработка стратегии и способов доказывания/защиты интересов ГК в суде, личное участие в судебных заседания по ключевым судам
- Подготовка аналитических справок и заключений на основании судебной практики
- Деловая переписка
- Оформление разрешительной документации (лицензии, допуски сро)
- Оформление/переоформление имущественного комплекса
- Участие в разработке и утверждении ЛНА ГК
- Подготовка отчетов для генерального директора и совета директоров
Требования:
- Высшее юридическое образование, степень КЮН приветствуется
- Опыт работы в профессии от 6 лет
- Опыт работы на руководящих должностях от 5 лет
- Опыт в ЖКХ — от 3 лет (обязательно).
- Грамотная речь и умение написания юридических текстов
- Стрессоустойчивость
- Аналитический склад ума
- Умение работать с большим объемом документов в условиях многозначности и сжатых сроков
- График работы: пн-пт 9.00-18.00
- Заработная плата "белая" (оклад + KPI)
- Оформление, гарантии и компенсации в соответствии с трудовым законодательством РФ
- Дополнительные гарантии, компенсации: корпоративные мероприятия, подарки, премии к праздничным датам, путевки на отдых для всех членов семей и др.