Ключевые навыки
Организаторские навыкиРуководство коллективомМотивация персоналаУправление продажамиУправление командойПланирование продажАналитика продаж
Описание вакансии
Холдинг «Eurasian Foods Corporation» - одно из ведущих и значимых предприятий пищевой промышленности Казахстана и стран Центральной Азии, признанный лидер республики среди производителей масложировой продукции, отвечающей самым высоким мировым стандартам, с объемом производства более 150 000 тонн в год.
Обязанности:
- Обеспечение выполнения планов продаж на закрепленной территории.
- Увеличение количественной и качественной дистрибьюции.
- Анализ рынка, потребностей клиентов и конкурентной среды.
- Поиск и развитие новых каналов сбыта.
- Подготовка коммерческих проектов, направленных на увеличение объемов продаж.
- Контроль выполнения плановых показателей продаж.
- Контроль дебиторской задолженности.
- Организация работы команды продаж: адаптация, обучение, мотивация и развитие сотрудников.
- Контроль исполнения поставленных задач и соблюдения стандартов работы.
- Ведение отчетности.
- Опыт работы в сфере продаж на руководящей должности (супервайзер, заместитель начальника отдела продаж, начальник отдела продаж) не менее 2 лет.
- Опыт разработки и проведения трейд-маркетинговых активностей.
- Навыки разработки программ развития продаж.
- Навыки организации дистрибьюции и ведения переговоров.
- Управленческий опыт: умение ставить задачи, делегировать полномочия и контролировать выполнение показателей продаж.
- Аналитические способности, системное мышление.
- Самостоятельность, активность, инициативность, организованность.
- Грамотная устная и письменная речь.
- Уверенный пользователь ПК (MS Office, PowerPoint, 1С 8.2).
- Оформление согласно законодательству РК.
- Регулярный рост профессиональных компетенций (тренинги, курсы).
- Справедливая система оплаты труда.
- Возможность решения сложных бизнес-задач.
- Компенсация расходов на сотовую связь и командировки.
- Ежегодный трудовой отпуск — 28 календарных дней.