Анализ зарплаты
Хотите звучать дороже на собеседовании? ИИ усилит резюме и напишет сопроводительное под эту вакансию.
Улучшить резюмеКлючевые навыки
Описание вакансии
Здравствуйте!
Наша компания Mobicom уже более 20 лет успешно работает на рынке Узбекистана и занимает достойное место в своей сфере. Сегодня у нас действует сеть из 14 крупных магазинов по всему Узбекистану.
В нашу команду мы приглашаем HR-рекрутера — ответственного, активного и, самое главное, ценностного человека, который хочет развиваться в сфере управления персоналом.
Если у вас есть желание:
✅ развиваться в HR-направлении;
✅ повышать свою квалификацию;
✅ стать профессионалом в сфере HR;
✅ работать в сильной и развивающейся команде — будем рады видеть вас среди нас!
Опыт в HR или рекрутинге будет преимуществом, но даже если у вас пока небольшой опыт или вы только начинаете свой путь — мы готовы обучить вас, помочь развить необходимые навыки и найти своё место в нашей компании.
На собеседовании с вами лично встретится HR-директор с 6-летним опытом работы, который поможет раскрыть ваш потенциал и ответит на все вопросы.
Обязанности:- Поиск и подбор кандидатов на открытые вакансии компании;
- Размещение вакансий на различных площадках и работа с откликами;
- Проведение первичного интервью с кандидатами;
- Оценка навыков, опыта и соответствия кандидатов требованиям вакансии;
- Организация и сопровождение кандидатов на всех этапах отбора;
- Ведение базы кандидатов и поддержание актуальной информации;
- Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам подбора персонала;
- Участие в улучшении и развитии процессов рекрутинга;
- Контроль выхода новых сотрудников на работу и адаптация на начальном этапе.
- Ответственность и высокая ценность в отношении к работе;
- Ориентация на результат и стремление достигать поставленных целей;
- Желание развиваться в сфере HR и рекрутинга;
- Активная жизненная позиция и инициативность;
- Умение работать в команде;
- Готовность обучаться и повышать свои профессиональные навыки;
- Грамотная коммуникация и умение находить подход к людям;
- Опыт в HR или рекрутинге будет преимуществом, но не является обязательным условием.
- Комфортный и современный офис;
- Дружная команда и приятная рабочая атмосфера;
- Регулярные тимбилдинги, встречи и корпоративные мероприятия;
- Профессиональное обучение и развитие за счёт компании (50/50);
- Возможность карьерного и профессионального роста;
- Отдельное рабочее место в комфортном кабинете;
- Кофе-машина и зона отдыха для сотрудников;
- Стабильная и своевременная выплата заработной платы без задержек;
- Ежегодные корпоративные поездки и путешествия за счёт компании, включая зарубежные направления;
- Работа в стабильной компании с 20-летней историей и возможностью долгосрочного развития.
Если вы ознакомились со всей информацией и вам интересна данная возможность, оставляйте свой отклик.
Также рекомендуем ознакомиться с информацией о нашей компании на официальных сайтах и страницах в социальных сетях (Facebook, Instagram), чтобы получить больше информации о нашей деятельности, ценностях и корпоративной культуре.
Будем рады познакомиться с вами и, возможно, приветствовать вас в команде Mobicom!