Анализ зарплаты
59 500 ₽оценка вилки ±15%80 500 ₽
Вилка указана работодателем. Хотите звучать дороже на собеседовании? podustal улучшит резюме и сопроводительное под эту вакансию.
Ключевые навыки
Договорная работаДеловая перепискаТелефонные переговорыСоставление договоровСогласование договоровЗаключение договоровДеловое общениеДокументальное сопровождение
Описание вакансии
Обязанности
- Высшее профессиональное (желательно «Управление персоналом», «Экономика труда» или «Юриспруденция»). При непрофильном высшем образовании требуется дополнительное профессиональное образование (переподготовка) в сфере HR.
- Знание Трудового кодекса РФ, а также основ административного, архивного права и др.
- Понимание всех этапов КДП (кадрового делопроизводства): от приема до увольнения (прием, увольнение, переводы), учет рабочего времени, оформление листов нетрудоспособности, отчеты в надзорные органы, сдачи отчетности( СФР, ПФР и др.), хранения, оформления и ведение трудовых книжек, оформление льгот и пенсий, оформление наградных материалом по необходимости. Знание технологий подбора, адаптации, оценки эффективности (KPI), обучения и мотивации персонала
- Ведение документооборота и отчетности по договорам, направление запрашиваемой информации в надзорные органы
- Ведение деловой переписки
- Взаимодействие с юридическим и финансовым отделами
- Владение программами кадрового учета (например, 1С: ЗУП, SAP) и системами электронного документооборота.
- Способность выстроить работу отдела кадров, распределять задачи и контролировать выполнение поставленных задач Умение разрабатывать кадровую политику под бизнес-цели компании. Дипломатичность, умение разрешать трудовые споры и вести сложные переговоры. Соблюдение конфиденциальности (персональные данные) и работа в режиме многозадачности.
- Высшее образование
- Опыт работы в области управления персоналом, адровом делопроизводства или на руководящей должности не менее 3 лет.
- Знание законодательства и нормативных актов, регулирующих трудовые отношения
- Умение вести переговоры и работать с большим объемом документов
- Ответственность и организованность
- Коммуникабельность и умение работать в команде
- Грамотная устная и письменная речь
- Официальное трудоустройство
- График работы 5/2, 8-часовой рабочий день
- Конкурентная заработная плата
- Работа в стабильной компании в городе Казань