Product Manager / Product Owner в Aurmind

AURMIND — экосистема продуктов для предпринимателей и специалистов, которые хотят не просто узнавать о нейросетях, а внедрять AI в реальные процессы бизнеса и работы.

В экосистему входят AI-клуб, онлайн-курсы, LMS-платформа, практические разборы и воркшопы, внедренческие форматы, продуктовые воронки и новые цифровые продукты.

Ищем продуктового менеджера, который будет развивать всю продуктовую экосистему AURMIND: общаться с пользователями, находить проблемы, улучшать существующие продукты и проверять новые гипотезы.

Это роль на стыке продукта, EdTech, community и AI. Важно не только уметь составлять roadmap, но и самому поговорить с пользователем, разобраться в проблеме, собрать прототип с помощью Codex или Claude Code и проверить, стал ли продукт лучше.

Обязанности:

- проводить custdev и глубинные интервью с участниками, клиентами и потенциальными пользователями;
- исследовать путь пользователя: первый контакт, покупка, onboarding, первый результат, обучение, участие в клубе, продление и переход между продуктами;
- находить реальные проблемы пользователей и превращать их в продуктовые гипотезы;
- вести и приоритизировать продуктовый backlog;
- формировать фокус на неделю и спринт;
- улучшать LMS-платформу, курсы, навигацию, onboarding, обратную связь и прогресс пользователей;
- развивать клубные механики, обучение, внедренческие форматы и продуктовые воронки;
- проверять новые продукты и гипотезы;
- работать вместе с основателем, операционной командой, контентом, дизайном и техническими специалистами;
- создавать быстрые прототипы с помощью Codex, Claude Code, no-code/low-code и AI-агентов;
- определять продуктовые метрики и отслеживать эффект изменений;
- еженедельно показывать, что узнали, что изменили, что сработало и какие следующие шаги;
- останавливать гипотезы, которые не дают результата.

Требования:

- от 2–3 лет работы в продукте, EdTech, SaaS, community или другом цифровом сервисе;
- реальные кейсы, где вы нашли проблему, приняли решение, запустили изменение и получили результат;
- опыт проведения интервью и продуктовых исследований;
- умение работать с метриками и принимать решения в условиях неполных данных;
- опыт приоритизации и взаимодействия с разработкой, дизайном или контентом;
- практическое использование Codex, Claude Code или аналогичных AI-инструментов;
- самостоятельность и развитое продуктовое мышление;
- ясная письменная коммуникация;
- готовность лично общаться с пользователями и доводить идеи до запуска;
- интерес к AI, предпринимательству и обучению через действие.

Будет плюсом:

- опыт в EdTech, подписочных продуктах, сообществах или B2B;
- знание JTBD, RICE/ICE, retention, activation и cohort analysis;
- умение самостоятельно собрать прототип, аналитику или no-code workflow;
- опыт работы в небольшой команде;
- портфолио продуктов, исследований, прототипов или продуктовых разборов.

Мы предлагаем:

- полную занятость;
- удалённую работу;
- прямую связь с основателем;
- возможность влиять на развитие всей экосистемы AURMIND;
- зарплату 80 000–150 000 ₽ на руки в месяц;
- возможность вырасти в руководителя продуктового направления и владельца портфеля продуктов.

Как откликнуться:

В сопроводительном сообщении пришлите:

1. 2–3 продукта, над которыми вы лично работали.
2. Один кейс в формате: проблема → исследование → решение → запуск → результат.
3. Какие задачи вы решаете с Codex, Claude Code или другими AI-инструментами.
4. Желаемую зарплату и дату готовности выйти.
5. Ответ на вопрос: «Какой продуктовый сигнал вы проверили бы в AURMIND в первую неделю и почему?»

Если вы внимательно прочитали вакансию и хотите получить тестовое задание, напишите в отклике кодовое слово: «кодекс».